Accompagnement des élus : le programme 2026
Le début d’un nouveau mandat électoral est un moment privilégié pour s’interroger ou se ré-interroger sur sa fonction de Maire employeur, le pilotage de son mandat et sa politique RH.
Le CDG81 a conçu spécialement un programme complet de webinaires et d’ateliers (dont certains en partenariat avec l’ADM81) afin d’accompagner les élus pour (re)démarrer le mandat avec confiance et efficacité !
Des webinaires et ateliers pour :
✅ appréhender les règles fondamentales en matière de gestion des ressources humaines
✅ passer de l’engagement électoral à des mesures opérationnelles
✅ impulser une nouvelle politique RH
✅ maîtriser les outils pour décider, piloter et rassembler efficacement
Webinaires “Le Maire employeur”
> Il s’agira d’aborder, de façon concrète, les principales règles relatives au statut de la Fonction Publique Territoriale, à la gestion du personnel et de vous présenter les différentes missions du Centre de gestion y afférentes.
⏯️ Ces sessions indépendantes se dérouleront en visio de 17h30 à 19h30 :
📆 Mardi 5 mai 2026 : le cadre général, les modalités de recrutement et la gestion du personnel dans la Fonction Publique Territoriale.
📆 Mardi 12 mai 2026 : les obligations du Maire en matière de santé et sécurité au travail et les garanties liées à la gestion de l’inaptitude.
📆 Jeudi 10 septembre 2026 : les conditions de travail des agents public et l’organisation du dialogue social.
📆 Lundi 21 septembre 2026 : droits, obligations et discipline.
Ateliers “Le pilotage du projet de mandat”
Transformez votre équipe municipale en un collectif soudé et efficace ! Dépasser les individualités pour bâtir une vision commune solide est le premier défi du mandat.
Ces ateliers vous permettront d’acquérir méthodes et outils pour transformer votre vision en actions concrètes. Offrez-vous la méthode pour piloter sereinement, éviter l’épuisement et réussir vos projets de territoire avec vos élus et vos services.
Rejoignez les deux ateliers pratiques proposés par le CDG81 :
📆 Mardi 19 mai 2026 à 14h : définir vos priorités politiques avec un collectif soudé.
📍 Lieu de l’atelier : locaux de l’ADM81 (188 rue de Jarlard, Albi).
📆 Jeudi 4 juin 2026 à 9h : apprenez à traduire vos projets de mandat en actions concrètes et opérationnelles.
📍 Lieu de l’atelier : locaux du CDG81 (13 rue Alain Colas, Albi).
Ateliers “Les lignes directrices de gestion”
1️⃣ Atelier stratégique :
Pour un élu territorial, réussir son mandat, c’est aussi maîtriser ses ressources humaines. Recruter, fidéliser, organiser, anticiper : rien ne se fait sans une vision claire et des règles assumées. Apprenez à piloter votre politique RH, à construire et à formaliser une vision claire sur vos orientations en matière de stratégie RH.
📆 Jeudi 19 novembre 2026 à 9h : les LDG, un levier stratégique pour piloter votre politique RH.
📍Locaux de l’ADM81 (188 rue de Jarlard, Albi).
2️⃣Ateliers opérationnels : de la construction des LDG à leur mise en oeuvre.
➡️ Ouverts tout public RH : élus, DGS, secrétaires généraux de Mairie, gestionnaires RH.
À travers des exemples concrets et des mises en situation issues de la réalité du terrain, ces ateliers vous permettront de mieux appréhender la construction et la mise en oeuvre de vos LDG.
📆 Mardi 24 novembre 2026 à 14h :
📍Locaux du CDG81 (13 rue Alain Colas, Albi).
OU
📆 Jeudi 3 décembre 2026 à 9h :
📍Mairie de Navès (place de la Mairie).
